Unsere Jobangebote
Hier findest du unsere offenen Stellen und die Möglichkeit dich initiativ vorzustellen. Bewirb dich jetzt ganz einfach in unter 60 Sekunden – ganz ohne Lebenslauf oder Anschreiben!
Sei dabei! Alles deins!
Unsere Benefits im Überblick!
Arbeitszeit & Dienstplanung
Keine Dienste im Pflege- und Funktionsdienst zwischen Weihnachten und Neujahr. In dieser Zeit ruht der Klinikbetrieb für diese Arbeitsbereiche.
Einbindung der Mitarbeitenden in die Dienstplanung und Berücksichtigung von Wunschdiensten.
Faire Dienstplanung und Integration von individuellen Bedürfnissen bei Arbeitszeiten.
Ausschließlich geplante Operationen, keine Notaufnahme und keine nächtliche Patientenaufnahme, präoperative Einstufung der Patientinnen und Patienten nach ASA-Klassifikation von 1 bis maximal 3.
Im OP/ Funktionsdienst (nur Dienstzeiten im Früh- und Spätdienst) und keine Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste.
Vergütung & Zuschläge
Vergütung/Entgelte sind branchenüblich und unabhängig von Tarifverträgen. Für
Schichtdienstleistende in der Pflege und im Service monatlicher Zuschlag.
Im Stationsdienst Spätdienstzuschlag bereits ab 20:00 Uhr.
Nachtzuschlag bereits ab 20:45 Uhr und zusätzlicher Urlaub (gestaffelt, bis zu 4 Tage) für geleistete Nachtdienste.
Jährliche Sonderzahlungen (nach Betriebsvereinbarungen für Urlaubs- und
Weihnachtsgeld, ggf. ergänzende Bonuszahlung).
Prämienzahlung für werbende Mitarbeiter*innen (Betriebsvereinbarung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“).
Eine betriebliche Altersvorsorge von bis zu 60,00€ monatlich - ausschließlich durch die Facharztklinik finanziert. Zusätzlich die individuelle Möglichkeit auch eigene Beiträge zur Altersvorsorge zu vereinbaren.
„Starterprämien“ für neue Kolleg*innen gemäß Stellenausschreibung.
Weiterbildung & Entwicklung
Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, wie Grund- und Aktualisierungskurse Strahlenschutz, sowie Kurse für Praxisanleiter, Stationsleitungen oder im Wundmanagement.
Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, ihre Pflichtfortbildungen flexibel zu
absolvieren. Dabei kann individuell gewählt werden, ob die Teilnahme online oder in Präsenz
erfolgt.
Möglichkeit der individuellen Fort- und Weiterbildung.
Fundierte Einarbeitung im Aufgabenbereich auf Basis unseres QM-Standards.
Teamkollegin /-kollege übernimmt die Patenschaft für neue Kollegin/Kollegen.
Sozialleistungen & Benefits
Attraktive Lage im Herzen Eppendorfs und überschaubarer Größe.
Für unsere Mitarbeiter entfällt die zeitaufwändige Parkplatzsuche. Bei Bedarf stellen
wir – nach Verfügbarkeit – kostenlose Parkplätze zur Verfügung.
HVV-Haltestelle „Löwenstraße“ fast direkt vor der Tür (Buslinie 20 oder 25) oder mit der U-Bahn-Linie U 3 bis Eppendorfer Baum und ca. 10 Minuten Fußweg.
Monatliche Förderung der ÖPNV-Nutzung von 30,00€ für das HVV-Deutschlandticket.
Urlaub für bis zu 32 Tage pro Jahr und im Pflegedienst zusätzlich nochmals bis zu 4 Tage.
Jährlich ansprechende Sonderzahlungen (wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, ggf. Bonuszahlungen).
Arbeitgeberzuschuss zum EGYM-Sport-Angebot für Wohlbefinden und Gesundheit.
Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersversorgung.
Gemeinsame Events – wie Sommerfest.
Angebote für ehemalige Mitarbeiter/innen im Ruhestand und Jubilare („Adventskaffee“ mit der Klinikleitung).
Gesundheit & Vorsorge
Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung.
EGYM-Wellpass für Zugang zu Fitness-/ Yogastudios, Schwimm-/ Freizeitbäder, Kletter-/ Boulderhallen und zu Onlineangeboten für Präventions-, Ernährungs- und Meditationskurse.
Regelmäßige betriebsärztliche Betreuung vor Ort.
Kostenfreie Darmkrebsvorsorge.
Erweitertes Impfprogramm (Grippeschutz, Diphtherie, Keuchhusten etc.).
Erweiterte Blutuntersuchung.
Reisemedizinische Beratung (kostenpflichtige Reiseimpfung möglich).
Employee Assistance Program (EAP) - externe vertrauliche und professionelle Mitarbeiterberatung zu Fragen/ Themen der Psychischen Gesundheit, Wohlbefinden und Prävention durch Hanza Ressources.
Wie wäre es mit
ein paar echten Eindrücken aus unserer Klinik?
Die Facharztklinik Hamburg!
Die Facharztklinik Hamburg ist eine unabhängige, von Fachärzten und Fachärztinnen geführte Klinik mit rund 80 niedergelassenen Spezialisten verschiedener Fachrichtungen. Jährlich werden hier etwa 6.000 Patienten und Patientinnen operativ versorgt – von der Aufnahme über den Eingriff bis zur Nachsorge beim vertrauten Facharzt. Medizinische Qualität, Patientensicherheit und exzellenter Service stehen bei uns an erster Stelle.
Wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld mit einem kooperativen Führungsstil, ausgeprägtem Teamgeist und einer offenen, wertschätzenden Atmosphäre. Als unabhängige Klinik gehören wir keinem Konzern an – unser Fokus liegt auf der bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und der Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden.
Unsere Mitarbeitenden sind, von „jung bis alt“ ein „bunter Blumenstrauß“ an Persönlichkeiten und Nationalitäten. Viele Kolleginnen und Kollegen sind seit Jahren bzw. Jahrzehnten in der Facharztklinik Hamburg beschäftigt und tragen mit ihrer Individualität und einem professionellen Umgang zum erfolgreichen Performance der Klinik bei. Hier sind alle gefordert, ihren Anteil zur familiären Arbeitsatmosphäre einzubringen und professionell zu handeln - dabei darf der Spaß und die Freude an der Arbeit natürlich nicht fehlen.
Was bieten wir dir an und was unterscheidet uns?
Hier die Antworten!
Wir sind ein Krankenhaus ohne Teilnahme an der Akut‒/Notfallversorgung. Bei uns werden ausnahmslos geplante Operationen von unseren 80 Fachärzten durchgeführt.
Unsere Patienten werden nach höchsten medizinischen Standards behandelt und gleichzeitig bieten wir eine menschlich zugewandte und fürsorgliche Betreuung an. Dass wir damit erfolgreich sind, sieht man u.a. an unseren Bewertungen bei Google.
Wir haben eine familiäre, professionelle Atmosphäre im Team. Unsere Fluktuation ist niedrig, denn ein Großteil der Stellen wird aufgrund von Renteneintritt nachbesetzt.
Unsere Mitarbeitenden bilden von jung bis alt einen bunten Blumenstrauß an Persönlichkeiten und Nationalitäten.
Nicht das Passende gefunden?
Bewirb dich initiativ! Gib hier deine Kontaktdaten ein und füge deinen favorisierten Fachbereich hinzu.
1. Einfach online bewerben
Klicke auf den Button, um dich zu bewerben. Beantworte einfach ein paar kurze Fragen und das war es!
2. Schnelles Interview
Bei uns zählt der Mensch. Deshalb kontaktieren wir jede/n Bewerber*in telefonisch, um euch kennenzulernen. Rechne im Laufe der nächsten 2 ‒ 4 Werktage mit einem Anruf von uns.
3. Kennenlernen
Wenn wir feststellen, dass du menschlich und fachlich in unser Team passt, vereinbaren wir einen persönlichen Kennlerntermin, gern in Verbindung mit deiner Hospitation im Arbeitsbereich. So lernst du deine zukünftigen Kolleginnen und Kollegen kennen und wir dich!
